Каковы особенности пенсионного обеспечения государственных служащих?

Государственное пенсионное обеспечение государственных служащих и муниципальных служащих. Пенсионное обеспечение федеральных государственных гражданских служащих

Среди всех видов социально-экономического права, важное значение имеет право человека на получение пенсионного обеспечения. Для каждой категории граждан этот вид пособий начисляется индивидуально.

Есть лица, для которых разработаны особые требования и особые виды начислений. К таким относят государственное пенсионное обеспечение государственных служащих, в которое входят пособия за выслугу лет.

Пенсия за выслугу

Пенсионное пособие за выслугу представляет собой дополнение к страховому виду пенсии и не может устанавливаться отдельно от нее.

Порядок начисления выплат для госслужащих определены законодательством. Этот вид пособий назначаются всем, кто занят на федеральной гражданской службе, на гражданской службе в субъектах страны, военным, сотрудникам правоохранительных органов.

Независимо от выслуги лет, каждому пенсионеру положена пенсия, если для ее назначения были соблюдены установленные законопроектом минимальные требования.

Государственное пенсионное обеспечение государственных служащих зависит от продолжительности трудовой деятельности, зарплаты. Пособие назначается при стаже пятнадцати с половиной лет. Однако, по новому законопроекту, этот показатель будет ежегодно расти, увеличиваясь на полгода.

Гособеспечение за выслугу назначается в том случае, если соблюдается одно из нижеприведенных условий:

1. Гражданин был уволен из органов в связи с ликвидацией учреждения, при сокращении штатов, прекращении действия полномочий, по достижении предельного возраста, при проблемах со здоровьем, по собственному желанию, при выходе на пенсию.
2. Гражданин замещал на должности госслужащего не менее 1 года.
3. Была назначена пенсия в соответствии с законодательством о страховых пенсиях.

Государственное пенсионное обеспечение государственных служащих назначается со дня, в который была прекращена трудовая деятельность. Пособие за выслугу начисляется совместно с довольствием по старости, оплата производится совместно.

Получать пособие за выслугу не могут те, кто находится на госслужбе. Раньше, таким гражданам полагалась пенсия по старости, но теперь, по новому закону, работающий гражданин не может получать пенсию (при условии, что выход на пенсию должен быть в 2017). До 2017 года, все, кто работал и получал пенсионное обеспечение, так и будут получать и зарплату, и пенсионные выплаты.

Документы для оформления пенсионных пособий за выслугу

Государственное пенсионное обеспечение государственных служащих назначается при подаче пакета документов в пенсионное учреждение.

Для назначения пособия, необходимо подготовить:

1. Паспорт.
2. Справку о зарплате за последние полные двенадцать месяцев.
3. Справку о должности будущего пенсионера и о стаже работы.
4. Приказ об увольнении (копию).
5. Трудовую книжку.
6. Военный билет.

Могут потребоваться иные виды документов, которые включаются в стаж госслужбы и могут пригодиться для назначения обеспечения будущим пенсионерам.

Размер пенсии за выслугу

За выслугу назначается пенсионное обеспечение, рассчитанное в процентном соотношении среднемесячного заработка к стажу. При минимальном стаже (в этом году он составляет пятнадцать с половиной лет), размер довольствия будет 45% от зарплаты.

За каждый последующий проработанный год, если не будет назначено пенсионное обеспечение государственных служащих, к размеру пособия прибавляется 3% от среднемесячного оклада. То есть через год после достижения определенного возраста, гражданин будет получать не 45, а 48% от зарплаты.

Таким образом, увеличение коэффициента возможно до 75% от оклада.

Порядок назначения

Пенсионное обеспечение государственных служащих назначается в определенном порядке. Этапы работы по назначению пособия следующие:

1. Определение и учет сотрудников, у которых наступает пенсионный возраст.
2. Извещение сотрудника о том, что ему может быть назначено пенсионное обеспечение государственных гражданских служащих.
3. Если служащий согласен уходить на отдых, то ему необходимо собрать все необходимые документы и предоставить их в организацию, занимающуюся начислением пособия.

Согласно спискам сотрудников, специалисты отдела кадров подготавливают часть документов для оформления пенсии. При этом учитывается весь рабочий стаж, который был у служащего до работы на последнем месте.

При подготовке документов, обязательно уточняется, есть ли в семье нетрудоспособные граждане (иждивенцы). После получения всех указанных законодательством бумаг, дающих право на пенсионное обеспечение государственных гражданских служащих, выдается специальный документ. Затем в течение месяца принимается решение о назначении пособия и определяется его размер.

Чтобы получить пенсию за выслугу лет, необходимо приложить к пакету документов справку о размере зарплаты, в которой будет расписан доход по месяцам. Также необходим документ, подтверждающий, что гражданин уже на пенсии. Если он только оформляет страховую пенсию, то пособие за выслугу лет можно оформить позже или же сразу подавать заявление на их назначение.

Страховая пенсия

Страховое пенсионное обеспечение федеральных государственных служащих определен для женщин в пятьдесят пять с половиной лет, а для мужчин установлен возраст в шестьдесят с половиной лет с 2017 года.

При этом учитывается страховой стаж будущего пенсионера. Для каждого года выхода на пенсию, определен минимальный стаж. В 2017 году он составляет 16 лет, далее каждый год прибавляет по полгода.

К 2025 году стаж должен быть двадцать лет.

В соответствии с ФЗ№400 от 2013 года и с внесенными правка №153 от 2016 года, трудовой стаж пенсионный возраст должен быть для женщин 55.5 а для мужчин чуть больше шестидесяти.

При достижении этого возраста, госслужащий может подавать документы для назначения пенсии.

Ее рассчитывают по следующей формуле: Р=ИПК х СБ, где Р – это величина будущей пенсии, ИПК – это индивидуальный коэффициент пенсионера, СБ – это стоимость одного балла.

Документы для назначения СП

Чтобы было назначено пособие, необходимо подать в орган, начисляющий пенсию, следующий пакет документов:

1. Паспорт и его копию.
2. Документ, подтверждающий должность. В этом случае иногда бывают проблемы пенсионного обеспечения государственных служащих связанные с подтверждением должности.
3. Справку о зарплате.
4. Трудовую книжку и ее копию.
5. Военный билет.

Иногда могут потребоваться другие виды документов. Точный перечень сообщается в каждом конкретном случае выхода на пенсию.

Льготы госслужащим

Пенсионное обеспечение государственных служащих РФ предусматривает льготы и некоторые ограничения. Госслужащие не могут заниматься предпринимательством самостоятельно, а также они не могут разглашать рабочую информацию. Есть и другие запреты, часть из которых сохраняет свое действие даже после выхода на пенсию.

Также для госслужащих разработан ряд льгот, которые дают право на бесплатное лечение, право на жилье, субсидии.

Заключение

Пенсионное обеспечение государственных служащих в России предусматривает сохранение некоторых видов льгот после выхода на пожизненный отдых, к примеру, компенсация за путевки, ритуальные услуги.

Чтобы выйти на пенсию, госслужащий в 2017 году должен иметь стаж на государственной службе не менее шестнадцати лет, а также быть в возрасте чуть старше шестидесяти лет мужчины и пятьдесят пять с половиной – женщины. Эти показатели ежегодно меняются. При соблюдении этих условий, гражданину назначается пособие в размере, установленном законодательством.

Источник: https://FB.ru/article/305529/gosudarstvennoe-pensionnoe-obespechenie-gosudarstvennyih-slujaschih-i-munitsipalnyih-slujaschih-pensionnoe-obespechenie-federalnyih-gosudarstvennyih-grajdanskih-slujaschih

Пенсия госслужащих

Законодательство России предусматривает привилегии для особых категорий граждан, на плечах которых лежит выполнение важных государственных функций. Это право заключается в особой поддержке на заслуженном отдыхе. Пенсия государственных служащих является результатом их продолжительной службы и имеет ряд особенностей.

Стаж для выхода на пенсию в 2019 году

Получение специальной выплаты положено федеральным служащим, что регламентировано тремя законодательными актами:

Под «федеральным служащим» понимается лицо, осуществление деятельности которого происходит на государственной службе и находится в рамках управления и распоряжения, то есть в сфере исполнительной власти. Также подобное право возникает у служащих федеральной занятости и субъектов Федерации, если срок пребывания на должности составляет не меньше года.

Внимание! Если у вас возникнут вопросы, можете бесплатно проконсультироваться с юристом по социальным вопросам по телефонам: +7 (499) 553-09-05 в Москве, +7 (812) 448-61-02 в Санкт-Петербурге, +7 (800) 550-38-47 по все России. Звонки принимаются круглосуточно. Позвоните и решите свою проблему прямо сейчас. Это быстро и удобно!

Выход на пенсию госслужащих возможен при наличии трудового стажа, размеры которого установлены в ФЗ № 166. Ранее он составлял 15 лет.

Последние новости говорят о принятом решении увеличить возраст выхода на пенсионное обеспечение для чиновников. С 2017 года и далее увеличение производится ежегодно на полгода.

Это отражено в ФЗ № 143, который устанавливает увеличение пенсионного возраста и стажа некоторым категориям граждан.

Для данных категорий лиц сохраняется право на досрочную пенсию при проживании в районах с экстремальными климатическими условиями.

Изменения в области стажа коснулись и граждан, выполняющих функции в Совете Федерации и Государственной Думе.

Чтобы получать доплату к основной части пенсии им необходимо увеличить стаж работы 15,5 лет, что позволит получать обеспечение в 45% размере от заработной платы.

Для получения пособия в 75% необходимо отдать на служение Родине в рамках государственных работ не меньше 10 лет.

Заметим, что новые изменения коснулись и причин увольнения служащих госаппарата, которые для получения специального пенсионного обеспечения должны соответствовать нормативам. Для оформления обеспечения для госслужащих в трудовой книжке граждан должно значится увольнение:

• при ликвидации государственных органов;
• при сокращении штата;
• по достижении возраста, предельного для занимаемой должности;
• при выходе на пенсию по старости;
• если состояние здоровья мешает осуществлению должностных полномочий.

Увольнение по иным причинам является причиной отказа в выплате данного пособия.

Пенсионный возраст

Согласно принятым изменениям, пенсия госслужащим с 2017 года положена в возрасте 60,5 и 55,5 лет для мужчин и женщин соответственно. Этот уровень будет повышаться в течение ближайших 15 лет. В 2019 году пенсионный возраст госслужащего равен 61 и 56 годам для мужчин и женщин.

Данные нововведения необходимы для плавного повышения возраста выхода на пенсию государственных лиц. Возраст для мужчин предлагается увеличить до 65 лет к 2027 году, а для представительниц слабого пола до 63 лет к 2032 году.

Еще одно важное изменение касается возраста чиновников. Возможность продления государственных служащим работы до 65 лет отменена. Исключения составляют:

1. Руководящий состав государственных органов. При согласовании с вышестоящими инстанциями возраст выхода на пенсию может быть увеличен до 70 лет.
2. Помощники должностных лиц до истечения срока полномочий руководителя.

Увеличение возраста выхода на отдых связано с рядом факторов:

• при уменьшении числа трудоспособного населения удается сохранить кадры с высокой квалификацией;
• большая экономия средств бюджета.

Кроме того, Правительство активно обсуждает возможность увеличения пенсионного возраста для всех категорий граждан. Конкретных шагов в этом направлении предпринято пока не было.

Размер и расчет пенсии

Данная выплата имеет формулировку «За выслугу лет». Если гражданин также получил стаж работы в другой сфере, он может претендовать и на получение пенсионного обеспечения «по старости», а именно его страховой части.

Порядок расчета пособия для чиновников содержится в ФЗ №166 и представляет формулу:

(45%СМЗ – СО) + 3%СМЗ * С, в которой:

СМЗ – размер среднемесячного заработка госслужащего за крайний год службы;

СО – размер страховой выплаты (по старости, инвалидности или иной социальной фиксированной доплаты);

С – стаж более 15,5 лет.

Пенсия госслужащих складывается из 45% среднемесячной оплаты труда и при превышении необходимого стажа за каждый год переработки увеличивается еще на 3%.

Так как чиновники имеют право на получение двух пенсий, то их суммарная величина ограничена законом в размере 75% от среднего месячного заработка чиновника.

Индексация пенсий по выслуге лет производится благодаря росту денежного содержания. Страховая пенсия по старости индексируется в общем порядке. В 2019 году это произошло дважды: в январе на 7,05% и в апреле на 2,4%.

Расчет страховой части имеет в своей основе информацию о числе накопленных гражданином пенсионных баллов. При выходе обеспечение количество баллов умножается на их стоимость в текущем году, что является величиной страховой части.

Порядок оформления пенсии

Оформление пенсионного обеспечения производится через Пенсионный фонд или МФЦ. Допускается предоставление пакета документов по почте, в электронном виде или посредством доверенного лица.

Выплата пенсионных пособий госслужащим лежит на плечах ведомств, в которых они работали. Поэтому чиновникам необходимо подавать заявление в отдел кадров своей работы.

Список требуемых документов:

• заявление. Посмотреть и скачать можно здесь: [образец заявления];
• паспорт;
• трудовая книжка и подтверждение о стаже работы в статусе госслужащего;
• при получении страховой пенсии – справку о ее наличии и сумме;
• копия приказа, свидетельствующего об увольнении и его форме;
• при факте военной службы — копия военного билета.

Пенсия начисляется с того месяца, когда гражданин подал документы. Способы получения выплат предполагают ее перечисление через Банк, Почту России или доставку на дом организациями, уполномоченными на это Пенсионным Фондом.

Пример по пенсии госслужащим

Людмиле Ивановне, являющейся государственной служащей, в апреле 2019 года исполняется 55,5 лет, и она оформляет пенсию по старости. Ее страховая часть составляет 7190 рублей.

В связи с нововведениями женщине необходимо отработать еще полгода для получения выплат по выслуге лет. К октябрю ее стаж будет составлять в общей сложности 24 года. Доход Людмилы Ивановны за 2018 год в среднем составляет 17235 рублей в месяц.

Применяем формулу расчета пособия госслужащим:

(45%СМЗ – СО) + 3%СМЗ * С = (45% 17235 – 7190) +3% 17235 * 9 = 5219, 20 руб.

Данная сумма является пенсией по выслуге лет.

Наиболее популярные вопросы и ответы на них по пенсии госслужащим

Вопрос: Есть ли возможность получать пенсию по выслуге лет до официального достижения пенсионного возраста, если уже имеется 15-летний стаж в сфере государственной деятельности?

Ответ: Закон «О государственном пенсионном обеспечении» говорит о том, что получение пенсионного обеспечения по выслуге лет возможен только при оформлении страховой пенсии по старости или при общем трудовом стаже в 25 лет. Пенсия по выслуге лет рассчитывается только в данных случаях.

Образцы заявлений и бланков

• Заявление для оформления пенсии

Возможно Вас заинтересуют следующие статьи:

Источник: http://pensia-advisor.ru/osobye-kategorii/pensiya-gossluzhashhix/

Размер пенсии госслужащих

​ пенсионных выплат.​страховой выплаты по старости​ — 8 лет​различного рода доплаты и​ пенсию, надо работать​ или министерское.​ факт, что во​ работник вправе рассчитывать​ обслуживания в особых​если достигнут предельный возраст;​

​ возможность получать часть​​ среднемесячной зарплаты, взятых​ лет.​ по месту регистрации​ со ст. 19​Величина государственной дотации гос.​ 55 и 60​В соответствии с законодательством​ (по инвалидности);​ с последующим ежегодным​

​ единовременные выплаты при​ подольше, зарплату получать​Это значит, что пенсия​​ вверенных им регионах​​ на справедливое пенсионное​​ санаториях, магазинах и​​в случае выхода на​​ страховой пенсии –​​ за последний год​​Изначально предполагалось отправлять и​​ или на дом.​

Кто относится к федеральным государственным гражданским служащим?

​ Федерального закона от​​ служащего составляет 45%​ лет соответственно). Единственное,​ Российской Федерации некоторые​фиксированной (базовой) суммы к​ увеличением на один​ наличии на то​ достойную и честно​

​ бывшего депутата или​ средняя пенсия не​ обеспечение.​ т. д.​ пенсию;​​ выплат, назначаемых «по​ несения госслужбы.​​ мужчин, и женщин​ В таком случае​

​ 15 декабря 2001​ от средней месячной​ еще​ категории граждан, ввиду​​ страховой пенсии;​ год до 2025​​ оснований.​

Условия назначения пенсии федеральным служащим

​ платить взносы в​ министра не превысит​ превышает и 20​При этом его порядок​Зарплата любого специалиста зависит​состояние здоровья препятствует продолжению​ старости».​Среднемесячный заработок рассчитывается, исходя​

​ на пенсию в​ устанавливается дата ее​​ года N 166-ФЗ​ зарплаты при стаже​​неизвестно​

• ​ выполнения особо важных​повышений, установленных в соответствии​ г.)​Вследствие того, что муниципальная​
• ​ ПФР.​ 90 тыс. руб.​
  • ​ тысяч.​ начисления и сумма​ непосредственно от его​
  • ​ трудовой деятельности.​В 2017 году этот​ из среднемесячного денежного​
  • ​ 65, но после​
  • ​ получения соответственно графику​«О государственном пенсионном обеспечении​ службы не меньше​
  • ​до какого уровня​ для государства функций,​ с федеральным законом​

​наличие требуемого количества индивидуальных​ пенсия за выслугу​Судя по информации, представленной​ Обошли их региональные​Вот несколько таких городов,​​ зависят от вида​​ квалификации, должности и​

​Если человек увольняется по​ вид выплат смогут​ оклада, включающего следующие​ пересмотра законопроекта возраст​

Повышение пенсионного возраста госслужащим с 2017 года

​ доставки.

Если не​ в Российской Федерации»​ 15 лет и​ проводить повышения и​ имеют право на​«О страховых пенсиях»​​ коэффициентов не менее​ лет устанавливается на​ ПФР за текущий,​​ боссы!​ главы которых старались​ деятельности конкретного государственного​ опыта работы. Согласно​ другим причинам –​ получать: мужчины –​​ виды выплат:​​ женщин был изменен.​ получать пенсионную выплату​;​ увеличивается на 3%​ уравнивать ли пенсионный​ получение финансовой поддержки​.​ 30 (в 2017​

​ основании не только​ 2017 год, средняя​В Москве традиционно уровень​​ обеспечить для себя​​ служащего. Есть два​ действующему закону РФ,​

​ он теряет право​ в возрасте 60​​оклад за месяц в​​ Теперь все дамы,​

1. ​ в течение полугода,​этапы деятельности, учтенные для​ с каждым годом​ возраст между мужчинами​ при выходе на​
2. ​При этом за годы,​ году — 11,4​

​ федеральных, но и​​ пенсия по старости​ жизни выше, потому​ лично пенсионное благосостояние:​ вида пенсий: за​ госслужащие делятся на​ на получение пенсии​ с половиной лет​ соответствии с должностью;​ работающие на госслужбе,​ то она приостанавливается,​ назначения страховой пенсии​​ службы, превышающим нужную​​ и женщинами или​ пенсию по особым​ отработанные сверх необходимой​ с последующим увеличением​ местных законов,​ составила в России​

​ что всё стоит​ГородДолжность чиновникаПредполагаемая пенсия​ выслугу лет и​ пять основных групп:​​ такого вида, но​​ и женщины –​оклад за звание;​ могут отправляться на​ и необходимо написать​

Размеры пенсий федеральных государственных служащих

​ по возрасту, к​ длительность, но не​ нет.​ основаниям.​ нормы, пенсия за​​ каждый год на​условия ее назначения могут​​ 9 227 руб.​

​ дороже. Поэтому и​ чиновника (тыс. руб.)Средняя​ по возрасту. Выплачиваться​Младшие специалисты. Рядовые сотрудники.​ может получать её​ в возрасте 55​​надбавка за выслугу лет;​​ пенсию в 63​ заявление в ПФР​ которой была установлена​ больше 75%.​Это уже давно обсуждается​Пенсия государственного служащего​ выслугу увеличится на​​ 2,4 к 2025​​ отличаться​

​Однако разброс размеров пенсий​​ пенсии обязаны быть​​ пенсия в регионе​​ они могут одновременно​Старшие специалисты. Менеджеры среднего​ по общим основаниям.​​ с половиной лет.​

Исчисление стажа государственной гражданской службы

​любые виды премий;​​ года. Также в​​ для ее возобновления;​ выплата за выслугу.​Число полных лет работы​ в Правительстве и​– это выплаты,​ 3% от среднемесячного​ г.);​

• ​в зависимости от​ на самом деле​ больше, чем в​ (руб.)​ и, как правило,​ звена.​ Действительно это правило​Примечание:​единовременная выплата отпускных, материальной​
• ​ законопроект внесены все​Банк​​Без временных рамок гражданин​​ свыше нормы Ст​ предполагается, что такие​ получаемые в результате​ заработка за каждый​наличие определенного количества​ муниципального органа, где​ очень велик. Те​ целом по стране.​Ханты-Мансийск​​ после увольнения сотрудника.​​Ведущие государственные служащие.​

Расчет размера пенсии

​ тем, кто трудится​досрочно получать страховую​ помощи.​ изменения, которые позволяют​– возможно получить​ имеет возможность обратиться​ = 26 –​ меры будут предприниматься​​ длительной трудовой деятельности​ такой год. Однако​​стажа на муниципальной службе​​ происходит начисление ежемесячной​​ же социальные пенсии​ Иначе местные пенсионеры​

​Глава города​Начисление таких социальных пособий,​Главные специалисты.​

​ в течение всего​

• ​ пенсию, при наличии​​Исходя из этого, в​ точно проследить пенсионный​ пенсию в кассе​
• ​ за присуждением (назначением)​​ 15 = 11,​с 2019 года​
• ​ на должностях государственной​​ общий размер пенсионного​(не менее 15​ выплаты.​ могут быть в​
• ​ чувствовали бы себя​​127-213​ по последним данным,​

​Высшие государственные должности. Это​ календарного года. Не​ на то оснований,​ расчет берется полная​ возраст для госслужащих​ банка или оформить​​ данного вида выплат​Средний заработок СЗ =​, т.е. после президентских​​ федеральной службы. Величина​ обеспечения (и страхового,​ лет в 2016​

​Размер такого пособия устанавливается​ 4 тыс. руб.,​ очень неуютно, им​18200​ происходит с учетом​ руководители и их​

​ распространяется оно на​

​ могут граждане, проживающие​ зарплата, а не​ и стаж работы:​ карту и деньги​ после возникновения на​ 16706;​ выборов, которые намечены​ данного пенсионного обеспечения​ и за выслугу)​ году);​ в определенных пределах.​ а могут достигать​ пришлось бы во​-«-​ размера оклада, чина​

​ помощники.​ тех, кто был​ на Крайнем Севере​ только ее основной​при отправлении на пенсию​ снимать через банкомат;​ них права.​Размер страховой пенсии СП​ на март 2018​ зависит от продолжительности​не может быть больше​

• ​определенные причины увольнения​ Стаж, отработанный на​ и 40 тыс.​ всём себя ограничивать.​
• ​Глава городской администрации​ или звания, а​
• ​Также всем государственным служащим​ уволен тогда когда​

​ и местностях, приравненных​ оклад. В расчет​ в 2017 году​С помощью​

​Заявление о назначении пенсионного​ = 7197.​ года.​ соответственного труда (стажа)​ 75%​со службы:​ службе сверх нормативного​ руб. Правда, ниже​

​Так, средняя московская пенсия​149-248​ также квалификации специалиста.​​ присваиваются соответствующие квалификационные​​ был сокращён штат​

Повышение пенсии федеральных госслужащих

​ к нему. Страховая​ не попадают периоды,​ необходимо иметь стаж​организаций​ обеспечения нужно подавать​Высчитываем размер пенсионного обеспечения​Размер государственной дотации гос.​ на государственной службе.​средней месячной зарплаты​ликвидация местного органа власти;​​ показателя, влияет на​​ уровня прожиточного минимума​

​ составила в 2015​Екатеринбург​ Учитывается также последнее​ разряды или особые​​ или ликвидирован государственный​​ пенсия для такой​ когда не было​ не менее 16​, занимающихся​ в​ за выработку лет​

​ служащих установлен ст.​Федеральные служащие имеют возможность​ служащего.​сокращение численности сотрудников;​ размер пенсионного обеспечения.​ никто в России​

Как индексируется пенсия государственных служащих?

​ году 13,5 тыс.​Глава города​ место работы служащего.​ ранги. Они также​ орган.​ категории граждан выплачивается​ оплаты: отпуска за​ лет;​доставкой пособий​Пенсионный фонд России​ гр-на Краснова по​ 14 Федерального закона​ на получение пенсии,​

​Среднемесячный размер заработка при​​достижение предельного возраста пребывания​ Обращаться за назначением​​ пенсии не получает,​​ руб., в 2016​

• ​107-156​Минимальный размер пенсии не​
• ​ устанавливаются законодательно. Ведь​В остальном – положения​
• ​ в повышенном размере,​ свой счет, период​

Источник: https://55-60.ru/pensija/razmer-pensii-gossluzhashhih.html

Стаж госслужащего для пенсии. Каковы особенности пенсионного обеспечения государственных служащих

Федеральные государственные служащие (ФГС) – лица, обеспечивающие стабильность функционирования структур страны с получением вознаграждения из бюджета федерального уровня.

Пенсионное обеспечение выплачивается госслужащим в форме дополнительного пособия, назначаемого к пенсии по старости. Величина пенсий госслужащих зависит от ранга чиновника, должности и страхового стажа.

Расскажем в статье, как начисляется и оформляется пенсия федеральным государственным служащим в России.

Категории государственных служащих

Гражданские лица, занимающие должности ФГС, осуществляют правоохранительные функции, служат в налоговых органах, аппарате Правительства, Госдумы, министерств, судебных структурах и других ведомствах. Работники федеральных бюджетных органов не всегда являются госслужащими.

Для получения статуса госслужащего гражданин должен:

1. Иметь соответствующее должности ФГС образование.
2. Пройти проверку на отсутствие криминальных обстоятельств деятельности. Родственники соискателей также не должны иметь судимостей и иных неблагоприятных фактов биографии.
3. Приобрести опыт работы по специальности. Исключение по наличию опыта составляют соискатели на младшие должности, для которых отсутствует требование к стажу.
4. Пройти аттестацию с присвоением квалификационного разряда – референта, советника.

В ряде министерств применяются собственная квалификация, отличающаяся от общепринятых разрядов.

Соискатели на получение выплаты

Возможность получать выплаты по выслуге госслужащего имеют лица после оформления пенсионных выплат по старости или инвалидности. Выплата обоих видов пособия осуществляется одновременно, при этом страховая сумма выплачивается частично. Наличие других фиксированных выплат федерального или муниципального уровня дает право лицу выбрать вместо пособия за выслугу лет.

Право получения пенсии ФГС имеют лица, прекратившие службу по нескольким основаниям:

• Реорганизация органа – сокращение штатов либо прекращения деятельности (ликвидация).
• Наступление максимально допустимого возраста, предусмотренного для должности.
• Утрата здоровья, не позволяющая исполнять служебные обязанности.
• Прекращение наделенных государственным контрактом полномочий.
• Увольнение по собственной инициативе или по соглашению сторон.

Основание прекращения службы влияет на требование о годовом обязательном сроке нахождения на должности перед увольнением – фактическом или по совокупности месяцев. Подробнее о соотношении статьи и срока службы можно узнать в ст. 7 ФЗ от 15.12.2001 № 166-ФЗ.

Для получения выплат требуется достичь минимального пенсионного возраста и стажа в ФГС.

Лица, имеющие стаж в ФГС свыше 25 лет, 7 последних лет из которых были заняты на последнем месте службы, имеют право получить пособие до наступления пенсионного возраста.

Лица, уволенные перед назначением выплат за выслугу лет с коммерческих организаций, не имеют права претендовать на государственное пособие вне зависимости от числа отработанных лет на должности ФГС.

Как определяется требуемый для пенсии стаж

Начиная с 2017 года минимальный стаж для получения пенсии госслужащего изменен с 15 на 20 лет замещения должностей ФГС.

Принято поэтапное увеличение минимального предела с выходом на максимальную величину в 2026 году.

Одновременно принято увеличение пенсионного возраста на полгода ежегодно до достижения лицами женского пола возраста 63 года, мужского – 65 лет. Зависимость минимального стажа от года:

Примером служит время нахождения в ВС РФ в зависимости от вида службы. Стаж лиц, оформленных по контракту и сверхсрочно, засчитывается как 1 день службы за 1 день работы, проходящих службу по призыву, при участии в боевых действиях или нахождении на излечении – 1 день за 2 дня работы на должности ФГС.

Определение среднемесячного заработка при расчете пособия

При расчете причитающегося пособия за выслугу лет госслужащего сумма выплат определяется по среднемесячному заработку года работы, предшествующего выходу на пенсию.

Назначенные на момент увольнения пенсионные страховые выплаты в перечень сумм для начисления пособия не включаются. Кроме окладов, в состав сумм учитываемого вознаграждения включаются надбавки.

Составляющие среднемесячного заработка:

Часть заработной платы	Пояснение
Оклад	Учитывается оклад, выплачиваемый в связи с назначенной должностью и присвоенным чином
Надбавка за выслугу лет

Источник: https://progxaker.ru/zhelezo--hard/stazh-gossluzhashchego-dlya-pensii-kakovy-osobennosti-pensionnogo.html

Как начисляется пенсия для государственных служащих. Каковы особенности пенсионного обеспечения государственных служащих

Федеральные государственные служащие (ФГС) – лица, обеспечивающие стабильность функционирования структур страны с получением вознаграждения из бюджета федерального уровня.

Пенсионное обеспечение выплачивается госслужащим в форме дополнительного пособия, назначаемого к пенсии по старости. Величина пенсий госслужащих зависит от ранга чиновника, должности и страхового стажа.

Расскажем в статье, как начисляется и оформляется пенсия федеральным государственным служащим в России.

Каковы особенности пенсионного обеспечения государственных служащих?

Пенсия по выслуге лет назначается федеральным государственным служащим (к ним в этом отношении приравнены муниципальные служащие), которые достигли пенсионного возраста и имеют определенный стаж работы в государственных (муниципальных) должностях. Пенсионные права государственным служащим субъектов федерации устанавливаются в региональных законах о государственной службе.

Пенсия по выслуге лет платится из бюджета РФ, региона или муниципального образования.

Кроме того, пенсионер может приобрести право и на страховую часть трудовой пенсии по старости или инвалидности (с 01.01.2015 — страховую пенсию по старости или инвалидности) от Пенсионного фонда России (ПФР), если работал в других местах кроме госслужбы и за него платились страховые взносы.

По общему правилу можно выбирать только один из видов пенсионного обеспечения государственных служащих: или пенсию по выслуге, или страховую.

Однако госслужащий, остановившийся на пенсии по выслуге лет, может получать и долю страховой пенсии.

Некоторые субъекты федерации и муниципальные образования предусмотрели возможность доплаты от государства, если бывший госслужащий оформил страховую пенсию в ПФР. Например, таковая установлена Законом г.

 Москвы от 26.01.2005 № 3 «О государственной гражданской службе города Москвы» для служащих с выслугой от 12,5 (мужчины) или от 10 (женщины) лет.

Данная доплата является дополнительной гарантией прав госслужащих.

Кому полагается пенсия для госслужащих по выслуге лет

Для назначения государственной пенсии по выслуге гражданскому служащему должно совпасть несколько обстоятельств:

1. достижение пенсионного возраста 55 (женщинами) и 60 (мужчинами) лет;
2. наличие стажа государственной службы от 15 лет;
3. работа на гражданской службе не менее 12 месяцев подряд перед увольнением;
4. увольнение не по вине гражданина:

   —     по соглашению сторон;

   —     по собственному желанию;

   —     по независящим от воли сторон обстоятельствам (например, после восстановления в должности другого работника по суду);

   —     в связи с изменением условий контракта;

   —     по достижению максимального возраста госслужбы;

   —     по сокращению или ликвидации госоргана.

Можно получить пенсию по выслуге без 15-летнего стажа.

Например, для лиц, уволившихся с руководящей должности госслужбы по истечении срока контракта, срок выслуги равен 12 месяцев, а непрерывной работы на госдолжности перед увольнением — 1 месяц.

Есть и другие варианты, когда можно получить пенсию по выслуге при кратком стаже государственной службы. Подробно об этом рассказывает ст. 7 закона «О государственном пенсионном обеспечении».

Общим правилом для оформления пенсии госслужащих является наступление пенсионного возраста, установленного для страховой пенсии по старости. Встречаются ситуации, когда возраст не принимается во внимание. Для этого необходимо, имея стаж госслужбы 25 лет (из них 7 — непрерывно перед увольнением), уволиться с госдолжности по собственному желанию.

Второе общее условие назначения пенсии по выслуге не имеет исключения — гражданин не должен работать на госдолжности, получая такую пенсию.

Размер пенсии по выслуге лет

При минимальном стаже в 15 лет пенсия исчисляется как 45% зарплаты. Однако в данные 45% входит не только пенсия госслужащего по выслуге, но и положенная гражданину страховая пенсия.

Не учитываются только те части страховой пенсии, которые были заработаны после назначения государственной пенсии по выслуге лет, а также льготные доплаты к фиксированной части страховой пенсии (за возраст 80 лет, на нетрудоспособных членов семьи).

Каждый год выслуги свыше 15 лет увеличивает пенсию на 3%, но увеличение ограничено: максимальный размер пенсии госслужащего вместе с положенной ему пенсией по старости или инвалидности не должен быть больше 75% среднемесячного заработка.

Порядок расчета пенсии по выслуге государственным служащим

Определяя среднемесячный заработок для расчета пенсии, надо взять доход за последние 12 месяцев перед увольнением или наступлением пенсионного возраста, но в пределах 2,8 оклада по соответствующей должности (для должностей, где оплата идет в виде денежного вознаграждения, — 0,8 такового).

Не учитываются периоды болезни или отпуска без содержания, декретных отпусков (по беременности, уходу за ребенком и т. п.).

Если таких периодов в последнем году работы нет, то средняя зарплата вычисляется методом сложения ежемесячного дохода за год и деления суммы на 12. При наличии таких периодов доход за год за вычетом больничных и декретных выплат делится на количество рабочих дней и умножается на 21.

Для жителей Крайнего Севера и других льготных районов пенсия по выслуге может увеличиваться за счет районных коэффициентов, установленных постановлениями Совмина СССР.

Порядок расчета доли страховой пенсии

Доля страховой пенсии — та часть ее, которую может получать пенсионер, оформивший пенсию по выслуге лет.

В связи с изменением пенсионного законодательства с января 2015 г. порядок расчета предусмотрен в двух законах сразу:

• частично отменяемом с 01.01.2015 ФЗ «О трудовых пенсиях» (в ст. 17.1)
• и новом ФЗ «О страховой пенсии» (в ст. 19).

Сначала вычисляется доля страховой части пенсии по закону «О трудовых пенсиях». Она равна отношению суммы расчетного пенсионного капитала (за период с назначения пенсии по выслуге до обращения за пенсией по старости) к периоду ожидаемой выплаты в месяцах.

Далее расчет продолжается по новому законодательству.

Он очень сложен: включает в себя несколько коэффициентов (также рассчитываемых индивидуально для каждого пенсионера) и уже известную долю страховой части пенсии.

Если гражданин продолжает работать, его расчетный пенсионный капитал для страховой пенсии увеличивается — и тогда долю страховой пенсии, доплачиваемую к пенсии по выслуге, перерассчитывают в сторону увеличения.

Как работает пенсионное обеспечение государственных служащих на практике

К сожалению, вышеописанная система хоть и сложна, но не всегда эффективна.

Долгое время зарплаты государственных служащих были крайне низкими, и граждане не оформляли пенсию по выслуге, т. к. ее мизерный размер не дотягивал до положенной бывшему госслужащему страховой части трудовой пенсии.

Сложная система оснований к получению пенсии по выслуге стала причиной многочисленных судебных процессов: государственные или муниципальные органы и пенсионер не могли без участия суда разобраться, есть ли у гражданина право на пенсию.

Своеобразная судебная практика сложилась и в отношении часто изменяемых муниципальных нормативных актов.

Например, муниципальное образование изменило свои пенсионные правила и переназначает уже назначенные пожизненно муниципальным служащим пенсии в сторону уменьшения.

Суд здесь поддерживает сторону муниципального образования, фактически легализуя обратную силу закона, ухудшающего права гражданина. Мотивируется это тем, что пенсия по местному закону — это лишь дополнительная гарантия.

Таким образом, государственные служащие имеют право на пенсию по выслуге при наличии определенного стажа работы на должности и достижении пенсионного возраста, но только после увольнения с государственной службы. При расчете пенсии по выслуге учитывается заработанная гражданином страховая пенсия.

К сожалению, сложная система оснований выплаты пенсии по выслуге постоянно становится причиной споров между госслужащими-пенсионерами и органом, назначающим им пенсию. Особенно проблемным вопросом являются дополнительные гарантии в области пенсии, предусмотренные региональными или местными законами.

Источник: https://jur24pro.ru/vestnik-jur-portala/kakovy-osobennosti-pensionnogo-obespecheniya-gosudarstvennykh-sluzhashchikh-/